Découvrez votre caractère de leader pour gestionnaires, superviseurs et exécutifs

Aperçu

Mode de prestation

Classe virtuelle

Durée

2 heures

Auditoire

Superviseur·e·s

Gestionnaires

Cadres

Description

​L’équipe d’apprentissage et de perfectionnement a créé un nouveau parcours d’apprentissage qui offrira des activités d’apprentissage pratiques pour aider à élever le caractère parallèlement aux compétences dans notre organisation.  

La deuxième étape de ce parcours d’apprentissage vous permettra de découvrir et d’analyser votre caractère de leader grâce à uneauto-évaluation qui a été développée par une firme spécialisée, Sigma, en collaboration avec Dre Crossan, l’une des fondatrices du LFC. 

Cet atelier vous permettra d’approfondir votre compréhension du leadership fondé sur le caractère ainsi que de mieux comprendre votre Évaluation intuitive du caractère de leader (ÉICL).

Objectifs d'apprentissage
​À la fin de la séance, vous serez en mesure : 

• De décrire votre profil de caractère de leader (EICL)
• D'identifier les comportements observables de déficience ou d’excès de certaines dimensions
• D’établir un plan d’action pour entamer le développement de votre caractère

Préalable(s)
​Avoir complété la formation Introduction au Leadership sur fondé sur le caractère (LFC)

Remarques
**Une fois inscrit, vous recevrez le lien pour compléter votre ÉICL.

​**Notez que les participants DOIVENT avoir complété un test psychométrique SIGMA avant la formation. Nous devons s’en assurer avant la formation.

Ancien code de cours : LDP-CBL201-SSC